El Departamento de Trabajo del Estado de Nueva York Convoca una Comisión de Salario para que Investigue y Haga Recomendaciones en Cuanto a los Límites del Tiempo Extra de Trabajo para Trabajadores Agrícolas

Hoy día, la Comisionada del Trabajo Roberta Reardon anunció la convocación de una Comisión de Salario para Trabajadores Agrícolas para llevar acabo audiencias públicas, estudiar y hacer recomendaciones en cuanto al tiempo extra de trabajo para trabajadores agrícolas en el estado de Nueva York.

De acuerdo a las Prácticas Laborales Justas para Trabajadores Agrícolas, una ley firmada por el Gobernador Andrew M. Cuomo el año pasado, los trabajadores agrícolas tienen el derecho al pago adicional por horas extras a partir del 1 de enero del 2020 por cualquier trabajo en exceso de las 60 horas por semana, y por el trabajo que se lleve acabó en el día de descanso designado.

Como parte de la legislación, la Comisión de Salario va a evaluar y hacer recomendaciones en cuanto al trabajo de horas extras y, específicamente, va a tomar testimonio sobre la reducción de límites de horas extras por debajo de las 60 horas en una semana, y si esto se debe hacer en etapas.

“Hemos trabajado muy fuerte para asegurarnos que esta propuesta de ley incluya las protecciones laborales y beneficios que merecen nuestros trabajadores agrícolas,” dijo la Comisionada Reardon.  “Tenemos la oportunidad para mejorar la calidad de vida de miles de trabajadores agrícolas.  Las horas extras es un componente fundamental y necesitamos hacerlo correctamente.”

Convocando la Comisión de Salario
Como requisito de la ley, la Comisionada del Trabajo Reardon del estado de Nueva York convoca una Comisión de Salario con los siguientes funcionarios:

• David Fisher, presidente del New York Farm Bureau
• Denis Hughes, expresidente del New York State AFL-CIO
• Brenda McDuffie, presidente del Buffalo Urban League.

De acuerdo a la legislación, la Comisión de Salario debe llevar a cabo por lo menos tres audiencias donde miembros del público tendrán la oportunidad para dar testimonio. La Comisión de Salario llevara a cabo cinco audiencias en diferentes ubicaciones del estado. La Comisión de Salario estudiara las aportaciones de agricultores y de otros interesados.

La Comisión de Salario tiene un plazo de hasta el 31 de diciembre de 2020 para presentar sus recomendaciones, de ahí, la Comisionada del Trabajo tiene 45 días para tomar acción administrativa en cuanto a dichas recomendaciones.

Itinerario de Audiencias Públicas:

• Viernes 28 de febrero – 11am – Albany - New York State Museum Cultural Education Center, Clark Auditorium, 222 Madison Avenue, Albany, NY 12230
• Viernes 13 de marzo – 11am – Syracuse - Onondaga Community College, Storer Auditorium, 4585 W. Seneca Turnpike, Syracuse, NY 13215
• Lunes 23 de marzo – 11am – Binghamton - Binghamton University, Symposium Hall, Center of Excellence Building Innovative Technology Complex, 45 Murray Hill Road, Vestal, NY 13850
• Jueves 16 de abril – 11am – Long Island - Brookhaven Town Hall, 1 Independence Hill, Farmingville, NY 11738
• Jueves 23 de abril – 11am – Batavia - Genesee Community College, William Stuart Forum, 1 College Rd., Batavia, NY

Se invita que todo participante se inscriba de antemano. El orden para dar testimonio se fija de acuerdo al orden de inscripción.  Individuos pueden inscribirse en: https://labor.ny.gov/farmwageboard.

Añadiendo al Progreso del Pasado
De manera constante, el Gobernador Cuomo ha luchado para proteger los derechos de los trabajadores agrícolas en el estado de Nueva York. El 17 de Julio del 2019, el Gobernador firmó la Propuesta de Ley para Trabajadores Agrícolas. La legislación, instituyó la ley Prácticas Laborales Justas para Trabajadores Agrícolas para proteger los derechos del trabajador agrícola y asegurar que las condiciones de trabajo y vivienda sean justas. La ley proporciona el pago extraordinario por horas extras, un día de descanso cada semana, cobertura por discapacidad y Permiso Familiar Pagado, beneficios por desempleo y otras protecciones laborales a trabajadores agrícolas. La propuesta de ley se hizo efectiva el 1 de enero del 2020.